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2024-10

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2024-10

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强弱相互依存,而不是对立

我在思考现代社会的一个矛盾:大家都害怕身为弱者,想成为强者,而强者总是少数(单一维度的评价体系加剧了这一点),这导致了焦虑和过度竞争

大家似乎觉得成为强者(外界标准)就能拥有一切,但正是这个想法让人们失去一切

弱者也没什么丢脸的,大家只是分工不同,没有高下之分

强者负责明面上看得见的,弱者则负责无数看不见的

强者的力量就应该用来保护弱者,弱者则支持保护者(至少不反咬或自我伤害),强者接受支持并担起对应的责任

这样相互依存,双方都有自己的责任和价值,不是挺好的吗

部分强者,不保护弱者反而剥削弱者,看轻贬低弱者

分化弱者让其自相残害无法团结

拿欲望吸引、拿安全威胁、拿标准评判,让弱者焦虑以榨取更多价值

信息轰炸,诱导和迷惑弱者让其无法分辨,,

让强弱相互对立,互不信任,不担心遭受反噬吗……

被支持却不保护弱者的强者没有德行,不配得到弱者的支持

被保护却反咬保护者的弱者也不配得到强者的保护

阶级的出现

面对不平等,有的人可能会问:“凭什么?”

有的人可能会回应:“凭干得了你干不了的事”

但是学习机会/出身条件并不公平,所以这显得苍白无力

这种“凭什么”,实质上指向的是代价与利益的不平衡,而不是单纯指利益大

当社会上存在一些这样的位置时,欲望就会吸引人靠近

但是既得利益者会修起堤坝试图阻止流动,这被称为阶层

就像水面被切出了好几段落差,积累了巨大的势能(人们想要靠近的欲望)

有人认为解决之道是让人们都有机会参与竞争,称之为阶层应该允许流动,但是这没有触及问题的根本

理想的情况是这个位置也不怎么吸引人(不尚贤,使民不争;不贵难得之货,使民不为盗;不见可欲,使民心不乱。)

让代价(责任)与利益(支持)平等,直接消除阶层

大家只是分工不同,没有高下之分;所有位置都一样烂,也都一样好

这样,水面才能平

ps: 平等不等于自由,我这里的平等是回报率相等,不是机会平等

这种结构最大的作用就是消除了“大家都想做的事情”,所以此时显现出来的是“我想做什么事情”

人最好选择喜欢的事情,但是更多靠的是人的适应力

只要人能觉得幸福,还有什么问题呢

pps: 还有一件事,拿生存压力来推动创新和进步是纯TM的扯淡,拿这主意的不是蠢就是坏

就算是竞争压力,也要分情况看待,有的竞争实际上是分化大家,加剧内部矛盾,浪费资源的

就像辣椒,有时不放没味,但是肯定不能当主食吃

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不要担心浪费担心犯错、担心没意义什么的,没意义又怎样,没意义的多了去了,想做就做呗

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